公司2019年年初實(shí)現(xiàn)內(nèi)部業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作的開(kāi)門紅


              發(fā)布時(shí)間:2019-02-18

              作者:

              吳友奎
                一元復(fù)始,萬(wàn)象更新。2019年初宜昌晟泰水電實(shí)業(yè)有限公司實(shí)現(xiàn)內(nèi)部業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作的開(kāi)門紅。
                2019年2月14日(農(nóng)歷正月初十),公司招聘13名優(yōu)秀大學(xué)生和專業(yè)技術(shù)人才,為公司的發(fā)展注入了新的活力。上午,工程技術(shù)部部長(zhǎng)吳友奎對(duì)新進(jìn)的員工進(jìn)行了十個(gè)方面應(yīng)知應(yīng)會(huì)的培訓(xùn),培訓(xùn)的主要內(nèi)容是:1、明白職場(chǎng)成功三大定律;2、公司組織結(jié)構(gòu)及領(lǐng)導(dǎo);3、公司簡(jiǎn)介;4、公司勞動(dòng)紀(jì)律;5、公司職工守則和職業(yè)道德;6、公司獎(jiǎng)懲制度;7、公司工資、福利;8、入職與離職手續(xù);9、入職安全培訓(xùn);10、入職后工作努力的方向。下午,質(zhì)量安全部長(zhǎng)李蓉對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行了工作現(xiàn)場(chǎng)安全知識(shí)培訓(xùn)。全天的培訓(xùn)工作有序有章地開(kāi)展,使新進(jìn)員工增長(zhǎng)了專業(yè)知識(shí),增強(qiáng)了規(guī)范、制度意識(shí),凝聚了公司發(fā)展共識(shí)。
                2月15日(農(nóng)歷正月十一)上午,公司聘請(qǐng)法律顧問(wèn)湖北力效律師事務(wù)所溫楚峰主任,進(jìn)行了公司全員法律知識(shí)培訓(xùn),培訓(xùn)的主要內(nèi)容是:1、客戶合同簽訂和風(fēng)險(xiǎn)防范;2、企業(yè)勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)法律防范及人力資源管理法律風(fēng)險(xiǎn)管理;3、安全生產(chǎn)管理基礎(chǔ)知識(shí)和中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法。溫律師細(xì)致、全面、熱情洋溢的培訓(xùn)使公司全員受益匪淺。培訓(xùn)結(jié)束后,上午11-12點(diǎn),副總孫永軍和質(zhì)安部部長(zhǎng)李蓉組織公司項(xiàng)目經(jīng)理及中層以上干部針對(duì)春節(jié)節(jié)后復(fù)工安全生產(chǎn)進(jìn)行了重要部署,宣講了十八條注意事項(xiàng),使生產(chǎn)一線干部職工增強(qiáng)了安全意識(shí)和防范意識(shí)。下午副總李國(guó)輝組織公司資料員、中層及以上干部針對(duì)工程投標(biāo)、結(jié)算、審計(jì)各階段工作進(jìn)行了討論,參會(huì)人員逐一發(fā)言,公司總經(jīng)理譚雪松進(jìn)行了總結(jié)發(fā)言,公司董事長(zhǎng)洪江新講了很具體、很現(xiàn)實(shí)要求,為公司工程領(lǐng)域發(fā)展指明了方向,凝聚了策略和智慧。下午同時(shí),人力資源部對(duì)新入職員工資料、崗位進(jìn)行了收集和安排。晚上公司領(lǐng)導(dǎo)還進(jìn)行了其他事項(xiàng)的研究和部署。
                公司通過(guò)兩天全員集中培訓(xùn),凝聚了人心,增強(qiáng)了共識(shí),鑄就了安全之盾,為公司2019年度各項(xiàng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)邁出穩(wěn)健的一步,將為公司高質(zhì)量、更規(guī)范、持續(xù)穩(wěn)定地發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
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